Trong quý I/2022, Công đoàn Viên chức tỉnh đã bám sát vào chương trình, kế hoạch, Nghị quyết Đại hội và chương trình công tác năm, cụ thể hoá chủ đề “Chăm lo việc làm, đời sống cho người lao động; phấn đấu hoàn thành cao nhất các mục tiêu, nhiệm vụ của Nghị quyết Đại hội công đoàn các cấp, Đại hội XI Công đoàn tỉnh, Đại hội XII Công đoàn Việt Nam”. Tích cực, chủ động tuyên truyền các sự kiện chính trị của tỉnh, của đất nước; gắn tuyên truyền với đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước và các cuộc vận động, các hoạt động phong trào... tạo không khí vui tươi phấn khởi trong đoàn viên, CCVCLĐ.
Tổ chức thành công Hội nghị Ban Chấp hành Công đoàn Viên chức tỉnh lần thứ 12, khóa V. Tổng kết hoạt động Công đoàn năm 2021 và triển khai nhiệm vụ trọng tâm công tác Công đoàn năm 2022. Kết quả đã 17/82 CĐCS Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, 59/82 CĐCS Hoàn thành tốt nhiệm vụ, 06/82 CĐCS Hoàn thành nhiệm vụ; có trên 90% đoàn viên đạt đoàn viên công đoàn xuất sắc; Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng Bằng khen cho 06 tập thể; Liên đoàn Lao động tỉnh tặng Bằng khen cho 25 tập thể, cá nhân; CĐVC tỉnh tặng Giấy khen cho 54 tập thể, cá nhân. Ban hành các văn bản chỉ đạo tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, CCVCLĐ nhân dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần; đào tạo, bồi dưỡng cán bộ công đoàn, công tác kiểm tra, giám sát công đoàn; tổ chức các phong trào thi đua trong đoàn viên, CCVCLĐ và các cấp công đoàn; thực hiện Chương trình “01 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”.
Bà Trần Thị Thu Hằng - Chủ tịch công đoàn Viên chức tỉnh trao quà cho đoàn viên, CNVCLĐ Chương trình “Tết sum vầy - Xuân bình an” (Ảnh Bích Ngọc)
Bà Trần Thị Thu Hằng - Chủ tịch công đoàn Viên chức tỉnh cho biết, Ban Thường vụ Công đoàn Viên chức tỉnh đã triển khai và chỉ đạo, các CĐCS đã tổ chức nhiều hoạt động thiết thực chăm lo cho đoàn viên, CCVCLĐ như: tổ chức thành công Chương trình “Tết sum vầy - Xuân bình an”, gặp mặt đoàn viên, người lao động nhân dịp Tết nguyên đán Nhâm Dần. Tại chương trình đã trao 175 suất quà Tết, với tổng giá trị trên 95.000.000 đồng, mỗi suất quà từ 300.000 đồng đến 1.250.000 đồng.
Hướng dẫn CĐCS tham gia xây dựng và thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở; đến nay có 100% các đơn vị hành chính sự nghiệp tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức, 80% các đơn vị sản xuất kinh doanh tổ chức Hội nghị người lao động. Tại Hội nghị, người lao động đã tham gia bổ sung nội quy, quy chế cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, bổ sung thỏa ước lao động và hợp đồng lao động; công khai tài chính, giải quyết những kiến nghị của đoàn viên, người lao động; Tăng cường thực hiện các giải pháp phòng, ngừa, giải quyết tranh chấp lao động, ngừng việc tập thể.
Trong quý, Công đoàn Viên chức tỉnh đã ra quyết định giải thể 01 CĐCS Ban Quản lý dự án di dân tái định cư Thủy điện Sơn La; công nhận kết quả bầu bổ sung Ban Chấp hành 02 CĐCS Hội Liên hiệp phụ nữ tỉnh và CĐCS Liên minh Hợp tác xã.
Công đoàn Viên chức tỉnh đã ban hành công văn hưởng ứng "Tuần lễ áo dài" trong ngày làm việc phù hợp với điều kiện và đặc thù nghề nghiệp, đảm bảo thuận tiện, an toàn lao động, từ ngày 01/3 đến ngày 08/3/2022; kết quả 100% các CĐCS tổ chức các hoạt động kỷ niệm 8/3, hưởng ứng “Tuần lễ Áo dài” phù hợp, đảm bảo phòng, chống dịch Covid - 19. Nhiều CĐCS đã ghi lại những khoảnh khắc tươi đẹp, dịu dàng, duyên dáng thướt tha và gợi cảm của nữ CCVCLĐ trong trang phục áo dài Việt Nam. Nhằm tạo sự lan toả sâu rộng trong các CĐCS, là sân chơi văn hóa bổ ích, tạo không khí vui tươi phấn khởi trong nữ đoàn viên, CCVCLĐ.
Phát huy những kết quả đạt được, quyết tâm khắc phục những hạn chế trong thời gian tới, Công đoàn Viên chức tỉnh sẽ tiếp tục đổi mới mạnh mẽ nội dung, phương thức hoạt động, năng động, sáng tạo, tranh thủ thời cơ thuận lợi, vượt qua khó khăn để hoàn thành các mục tiêu nhiệm vụ đặt ra. Trong đó cần tập trung tổ chức triển khai thực hiện và cụ thể hoá các chỉ tiêu, nội dung Nghị quyết số 02-NQ/TW ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị về đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới; quan tâm chăm lo tốt đến đời sống, việc làm của đoàn viên, CCVCLĐ; thường xuyên nắm bắt, lắng nghe đến tâm tư, nguyện vọng, những bức xúc của đoàn viên, CCVCLĐ để có giải pháp hỗ trợ; phát động các phong trào thi đua chào mừng Đại hội Công đoàn các cấp, nhiệm kỳ 2023- 2028; đẩy mạnh công tác tuyên truyền chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước trên Cổng thông tin điện tử của các CĐCS, trang thông tin điện tử Công đoàn Điện Biên, mạng xã hội Zalo, Facbook; nâng cao chất lượng hoạt động công tác nữ công, công tác kiểm tra, giám sát; tích cực tham gia các hoạt động do cấp trên tổ chức, góp phần xây dựng tổ chức Công đoàn ngày càng lớn mạnh.
Trần Nga
ĐẠI HỘI CÔNG ĐOÀN HUYỆN MƯỜNG ẢNG LẦN THỨ X, NHIỆM KỲ 2023 – 2028
ĐOÀN ĐẠI BIỂU CÔNG ĐOÀN ĐIỆN BIÊN THAM DỰ ĐẠI HỘI XIII CÔNG ĐOÀN VIỆT NAM
Liên đoàn Lao động tỉnh Điện Biên: Phiên thứ nhất Đại hội Công đoàn tỉnh Điện Biên lần thứ XII, nhiệm kỳ 2023-2028
Thăm hỏi các đồng chí nguyên lãnh đạo Công đoàn Viên chức tỉnh
Công đoàn Viên chức tỉnh: Kiểm tra, giám sát việc chấp hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam
