Trang thông tin điện tử

Trang thông tin điện tử

Liên đoàn Lao động tỉnh Điện Biên

Công đoàn Mường Nhé giám sát việc thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở

Thứ năm - 25/04/2019 08:17
Công đoàn Mường Nhé giám sát việc thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở theo Nghị định 04/2015/NĐ-CP và Quyết định 217 của Bộ Chính trị về việc ban hành Quy chế giám sát và phản biện xã hội của Mặt Trận Tổ quốc Việt Nam và các đoàn thể chính trị xã hội
      Thực hiện chương trình công tác năm 2019 và căn cứ kế hoạch số 19/KH-LĐLĐ ngày 27/3/2019 của Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động huyện về việc giám sát thực hiện quy chế dân chủ cơ sở theo Nghị định số 04/2015/NĐ-CP. LĐLĐ huyện đã thành lập đoàn giám sát gồm đồng chí Nguyễn Văn Hiền - Chủ tịch LĐLĐ huyện làm trưởng đoàn, Thường trực LĐLĐ huyện và mời tham gia đoàn giám sát gồm có Ban dân vận Huyện ủy, Ủy ban MTTQ huyện và Phòng Nội vụ huyện.
      Căn cứ Kế hoạch giám sát, trong 03 ngày từ ngày 16/4 đến ngày 18/4/ 2019, đoàn giám sát đã tổ chức giám sát tại 03 cơ quan, đơn vị, trường học: Uỷ ban nhân dân xã Chung Chải, Hạt kiểm lâm huyện, Trường PTDTBT Tiểu học Nậm Pố.

 
Một số hình ảnh đoàn giám sát làm việc tại 03 đơn vị 
12 tin giám sát QCDC 2019 MƯỜNG NHÉ 01
 
12 tin giám sát QCDC 2019 MƯỜNG NHÉ 02
 
12 tin giám sát QCDC 2019 MƯỜNG NHÉ 03

      Qua giám sát nhìn chung các cơ quan, đơn vị, trường học được giám sát đã kịp thời tuyên truyền, phổ biến quán triệt đến 100% công chức, viên chức, người lao động trong cơ quan, đơn vị Nghị định số 04/2015/NĐ-CP. Các công đoàn cơ sở đã phối hợp với chính quyền giải quyết đầy đủ, kịp thời cho cán bộ, đoàn viên chế độ BHXH, BHYT; kết hợp chặt chẽ giữa việc nắm bắt dư luận xã hội, tổng hợp ý kiến, kiến nghị của đoàn viên với hoạt động giám sát, phản biện, góp ý xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền trong sạch vững mạnh; xây dựng thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở, quy chế hoạt động phối hợp giữa Công đoàn và chính quyền cùng cấp, tổ chức Hội nghị cán bộ công chức, tổ chức hoạt động Ban Thanh tra nhân dân theo đúng quy định. Qua giám sát trách nhiệm của thủ trưởng cơ quan, đơn vị được nâng cao trong việc thực hiện nhiệm vụ quản lý, góp phần nâng cao hiệu quả trong các mặt hoạt động thông qua việc thực hiện dân chủ trong cơ quan, đơn vị; Trách nhiệm của cán bộ, công chức, viên chức đã nghiêm chỉnh chấp hành nội quy, quy chế làm việc của cơ quan, đơn vị; thực hiện các quy định về nghĩa vụ, đạo đức, văn hóa giao tiếp, quy tắc ứng xử, nguyên tắc trong hoạt động nghề nghiệp và những việc không được làm theo quy định của pháp luật.
      Tuy nhiên ở đơn vị xã việc tổ chức Hội nghị cán bộ CC chưa đúng quy định, nhiều vấn đề còn chưa được bàn bạc dân chủ, công khai. Do thủ trưởng cơ quan  chưa nhận thức đầy đủ về trách nhiệm, quyền hạn trong xây dựng và thực hiện Quy chế dân chủ tại cơ quan, công đoàn còn lúng túng trong chỉ đạo hoạt động của Ban Thanh tra nhân dân.
      Để QCDC ở cơ sở tiếp tục được phát huy hiệu quả, mỗi cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ nâng cao vai trò, trách nhiệm trong việc thực hiện QCDC ở cơ sở tại nơi làm việc. Tổ chức CĐCS cần phát huy tốt vai trò là cầu nối giữa người lao động và người sử dụng lao động...Có như vậy, người sử dụng lao động mới thực hiện tốt nguyên tắc tập trung dân chủ, công khai, minh bạch trong trong công tác chuyên môn, luân chuyển điều động cán bộ và hoạt động sản xuất, kinh doanh và thực hiện tốt các chế độ, chính sách hướng tới người lao động, yên tâm làm việc, góp phần để cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp ngày càng phát triển, vai trò, vị trí của tổ chức công đoàn ngày càng được khẳng định, xứng đáng là nơi đoàn viên, người lao động gửi gắm niềm tin./.
                                                   

 
                                             Chu Hiền - LĐLĐ huyện

Tổng số điểm của bài viết là: 0 trong 0 đánh giá

Click để đánh giá bài viết

  Ý kiến bạn đọc

Những tin mới hơn

Những tin cũ hơn

Văn bản

5440/QĐ-TLĐ

Quyết định số 5440/QĐ-TLĐ về việc ban hành Quy định về nguyên tắc xây dựng và giao dự toán tài chính công đoàn năm 2023

Thời gian đăng: 13/10/2022

lượt xem: 166 | lượt tải:153

65/HD-TLĐ

Hướng dẫn số 65/HD-TLĐ hướng dẫn xây dựng dự toán tài chính công đoàn năm 2023

Thời gian đăng: 13/10/2022

lượt xem: 158 | lượt tải:100

5051/QĐ-TLĐ

Quyết định số 5051/QĐ-TLĐ về việc ban hành Quy định chế độ chi tổ chức Đại hội Công đoàn các cấp tiến tới Đại hội lần thứ XIII Công đoàn Việt Nam

Thời gian đăng: 05/08/2022

lượt xem: 956 | lượt tải:623

4290/QĐ-TLĐ

Quyết định số 4290/QĐ-TLĐ ngày 01/3/2022 của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về việc ban hành Quy định thu, chi, quản lý tài chính, tài sản tại Công đoàn cơ sở

Thời gian đăng: 08/03/2022

lượt xem: 6149 | lượt tải:3963

47/HD-TLĐ

Hướng dẫn số 47/HD-TLĐ ngày 30/12/2021 của Tổng LĐLĐ Việt Nam về việc thực hiện quy chế quản lý tài chính, tài sản công đoàn và chế độ kế toán đối với công đoàn cơ sở

Thời gian đăng: 23/05/2022

lượt xem: 1718 | lượt tải:1065

42/HD-TLĐ

Hướng dẫn số 42/HD-TLĐ ngày 11/11/2021 của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về việc công khai tài chính, tài sản công đoàn

Thời gian đăng: 26/05/2022

lượt xem: 1148 | lượt tải:551

38/HD-TLĐ

Hướng dẫn số 38/HD-TLĐ về việc quy định chế độ tự chủ, tự chịu trách nhiệm về sử dụng kinh phí quản lý hành chính đối với các cơ quan công đoàn

Thời gian đăng: 31/05/2022

lượt xem: 459 | lượt tải:222

1076 /LĐLĐ

Công văn số 1076 /LĐLĐ V/v hưởng ứng tham gia Cuộc thi Sáng kiến Vì cộng đồng lần thứ IV

Thời gian đăng: 20/05/2021

lượt xem: 432 | lượt tải:145

1077/LĐLĐ

Công văn số 1077/LĐLĐ V/v tiếp tục đẩy mạnh công tác tuyên truyền phòng, chống dịch Covid-19 trên địa bàn tỉnh

Thời gian đăng: 20/05/2021

lượt xem: 402 | lượt tải:144

1078/LĐLĐ

Công văn số 1078/LĐLĐ V/v rà soát, lập danh sách đoàn viên, NLĐ bị ảnh hưởng do dịch Covid-19 trong đợt bùng phát dịch lần thứ 4 từ ngày 27/4/2021

Thời gian đăng: 20/05/2021

lượt xem: 383 | lượt tải:248
Thống kê
  • Đang truy cập37
  • Máy chủ tìm kiếm8
  • Khách viếng thăm29
  • Hôm nay4,213
  • Tháng hiện tại36,194
  • Tổng lượt truy cập11,602,862
Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây